Wat is een vaststellingsovereenkomst?
De vaststellingsovereenkomst is een bepaalde overeenkomst tussen 2 partijen waar zij een samen een bindende regeling treffen. in veel gevallen gaat het een regeling tussen werkgever en werknemer. Het wordt vaak gebruikt om een geschil te voorkomen maar wordt het meest gebruikt om verschil tussen 2 partijen op te lossen. In die overeenkomst staan afspraken die door beide partijen zijn ondertekent die in werking treden bij een geschil of onzekerheid bijvoorbeeld. Bij overleg kan de overeenkomst worden opgesteld door een derde partij. Wat zijn de voordelen van de…
